
ಪ್ರತಿಭಾ ಮೀಸಲು ಯೋಜನೆ
* ಸಿಬ್ಬಂದಿ ತರಬೇತಿಯ ಸುಧಾರಿತ ಸಮಯಪ್ರಜ್ಞೆ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವ.
* ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಮತ್ತು ನಿಷ್ಠೆಯ ಪ್ರಜ್ಞೆ ಸುಧಾರಿಸುತ್ತದೆ.
ಉದ್ಯೋಗಿ ವಹಿವಾಟಿನ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ, ಕಂಪನಿಯು ನಿಷ್ಕ್ರಿಯದಿಂದ ಸಕ್ರಿಯಕ್ಕೆ ಬದಲಾಯಿತು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿ ವಹಿವಾಟು ದರವನ್ನು 10% ಮತ್ತು 20% ನಡುವೆ ನಿಯಂತ್ರಿಸಿತು.
ತಾಂತ್ರಿಕ ಹುದ್ದೆಗಳು ಅಥವಾ ನಿರ್ವಹಣಾ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ, 3-5 ಪ್ರತಿಭೆಗಳನ್ನು ಕಾಯ್ದಿರಿಸಿ; ನಿರ್ಣಾಯಕವಲ್ಲದ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ, ಅಗತ್ಯವಿದ್ದಾಗ ಸರಿಯಾದ ಜನರನ್ನು ಸಮಯಕ್ಕೆ ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಒಂದು ಮಾರ್ಗವಿದೆ.